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5月2日，平安“幸孕星母婴医疗险”正式上线。
26种妊娠特定疾病+8种新生儿新天疾病。
一单保母婴，共享免赔额。
且行，且看，且判断。
“母婴险”，也叫生育险、孕期险，系社会保险之“生育保险”的补充。
生育保险
①生育保险的概述
生育保险是社会保险中的一项，是国家通过立法，对怀孕、分娩女职工给予生活保障和物质帮助的一项社会政策。
其宗旨在于通过向生育女职工提供生育津贴、产假以及医疗服务等方面的待遇，保障她们因生育而暂时丧失劳动能力时的基本经济收入和医疗保健，帮助生育女职工恢复劳动能力，重返工作岗位，从而体现国家和社会对妇女在这一特殊时期给予的支持和爱护。
②生育保险的保障范围
生育待遇包括生育津贴、医疗保险生育保险、生育医疗费用、计划生育手术费用、国家和本市规定的其他费用。
1、生育津贴：生育津贴为女职工产假期间的工资，生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足。生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。
职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：
（1）女职工生育享受产假；
（2）享受计划生育手术休假；
（3）法律、法规规定的其他情形。（职工所在用人单位上年度职工月平均工资/30天X假期天数）
关于假期天数的规定如下：
（1）正常产假90天（包括产前检查15天）；
（2）独生子女假增加35天；
（3）晚育假增加15天；
（4）难产假。剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加30天；吸引产、钳产、臀位产增加15天；
（5）多胞胎生育假，每多生育一个婴儿增加15天；
（6）流产假：怀孕不满2个月15天；怀孕不满4个月30天；满4个月以上（含4个月）至7个月以下42天；7个月以上遇死胎、死产和早产不成活75天；
关于营养补助的规定如下：
（1）正常产、满7个月以上流产；上年度市职工月平均工资×25%；
（2）难产、多胞胎：上年度市职工月平均工资×50%。
2、医疗费用：
（1）生育的医疗费用；
（2）计划生育的医疗费用；
（3）法律、法规规定的其他项目费用。
确认生育就医身份后就医的医疗费用，由市劳动和社会保障局同医院定额结算（超过1万元以上的部分按核定数结算）。
3、生育保险金：
生育保险金=生育津贴+医疗补助金津贴：以用人单位职工月平均工资为基数1、正常生育的按3个月(90天)计发2、晚育的按3。5个月(105天)计发3、生育并已领取《独子证》的按4。17个月(125天)计发4、晚育并已领取《独子证》的按4。67个月(140天)计发医疗补助金：以特区上年度企业职工月平均工资为基数1、正常生育的按2个月计发2、剖腹产或多胞胎的按4个月计发。
③生育保险的报销比例
1、女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。
2、超出规定的医疗服务费和药费（含自费药品和营养药品的药费）由职工个人负担。
3、女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付；其他疾病的医疗费，按照医疗保险待遇的规定办理。
4、女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。
平安幸孕星母婴险
“幸孕星”的本质是一款商业医疗险。
既然是商业医疗险，便要遵循医疗险的“损失补偿原则”。
首先需要区分“社保体”和“非社保体”。
以“社保体”身份投保后，必须“生育保险”先行报销可报销部分，再由“幸孕星”承担剩余的补充责任。
如果以“社保体”身份投保后，未使用“生育保险”先行报销，那么“幸孕星”仅能报销70%。
以“非社保体”身份投保后，就和“生育保险”没有一丁点儿关系了。“幸孕星”将承担符合合同约定的一切报销，但是保障成本，也就是保费会贵不少。
其次，如同前文所言，“超出规定的医疗服务费和药费（含自费药品和营养药品的药费）由职工个人负担”，虽然“生育保险”可以承担“女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费”，却不承担“新生儿由先天性疾病引起的医疗费”。
因此，随着国民经济的不断发展，风险意识的不断升级，“幸孕星”应“孕”而生。
①幸孕星的保障责任
②幸孕星的产品费率
③幸孕星的注意事项
④幸孕星的投保案例
总结一下
20-30岁女性，有生育保险，投保“幸孕星贵妇版”需要1368元/年。
能够获得如下保障：
第一被保险人（孕妇）26种妊娠特定疾病住院医疗保险金和第二被保险人（婴儿）住院医疗保险金共计3万，共用1千免赔额。
仅承担社保范围内医疗费用，且第二被保险人之费用仅报销70%。
26种妊娠特定疾病包括：子痫症、产褥感染、妊娠期糖尿病、羊水过少、胎盘早剥、前置胎盘等……
第二被保险人（婴儿）8种先天性疾病确诊给付保险金10万。
8种先天性疾病包括：法乐氏四联症、先天性室间隔缺损、完全性大动脉转位、唇腭裂、先天性脑积水、脊柱裂或颅裂、先天性肛门闭锁、和先天性食管闭锁或食管气管瘘。
平安保险还将提供以下医疗升级服务：
综上，个人认为“幸孕星”这款产品的性价比属于中游水平，基础保障力度有待提高，配套医疗服务亮点突出。
最起码，在基础保障方面，住院医疗报销责任要能涵盖社保内外且100%报销。
真正需要商业生育险的客户群体，只要保障全面，服务到位，钱不是问题。
有需要的朋友可以联系阿光或者通过左下方“阅读原文”自助查看。
最后强调一下，市面上的其他医疗险，是对生育医疗作除外责任的。
所以，要想保障孕期医疗，首当其冲社保里面的生育保险，其次就是“幸孕星”这类商业生育险。
感谢阅读，我是阿光，祝您平安~